“青年文明号”创建计划——武汉地铁运营有限公司工建部工务一车间3号线汉口Ⅰ工班武汉地铁运营有限公司工建部工务一车间3号线汉口Ⅰ工班，成立于2015年10月，现主要负责武汉地铁轨道交通3号线宗关至宏图大道区段轨道线路设备设施的维修和日常保养工作。该工班现有正式职工8人，劳务派遣4人，平均年龄26岁，是轨道交通维保工作战线上一支能吃苦，重团结，讲奉献，创高效的青年队伍。该班组自成立以来，一直秉承“诚信、敬业、高效、奉献”的企业精神，践行 “听话，干净，出活”的工作作风，立志于“乘客至上，服务一流”的服务宗旨。结合轨道交通维保工作的特点，以倡导职业文明为核心，确立了建设“学习型”、“创新型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，逐步实现了制度健全、措施得力、设备精良、安全可控的武汉地铁青年文明号示范集体。扎实开展各项安全生产工作，每名员工在日常作业中都抱着一丝不苟、精益求精、开拓进取的工作态度，严格执行作业规程，勤巡检，多动脑，为生产安全保驾护航，也为武汉轨道交通安全运营贡献出自己的一份力量。一、因材施教，以人为本，提素强基，创建“学习型”青年文明号（一）加强思想政治学习，提高员工政治思想认知。以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，每周组织青年职工进行一次政治理论学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会，并针对员工不同的情况做出相应的心理引导，确保员工思想健康、积极向上。（二）牢固树立安全生产责任意识，为地铁安全稳定发展保驾护航。加强安全宣传和安全生产学习，以“安全第一、预防为主、综合治理”为作业指导，严格按照公司部门三级安全教育文件的要求对新老员工进行符合实际、切实有效的班组安全教育，并定期对全体员工进行形式多样的安全教育和培训，分析各项安全事故案例，从中汲取相关教训，同时警醒大家，把别人的事故当作自己的教训，举一反三，立足自身，查找问题。并积极参加部门和集团、公司组织的安全教育培训活动，为武汉轨道交通事业保驾护航。（三）加强员工技能理论学习和实操训练，将理论与实操相结合，为地铁的长久发展储备技能人才。将提高业务技能作为建设“学习型”青年文明号的有力手段，广泛开展练兵活动。把职工练功的课堂搬到现场，将技术理论知识与操作实践相结合，让员工确切了解到“是什么、为什么、怎么做”。并定时组织班组之间的技能比拼，进行技能和理论交流，为促进员工的技能成长提供较好的平台。 （四）大力开展“老带新”、“拜师学艺”等活动，打造“匠心传承”，将优秀的思维、良好的制度以及高超的技能传承下去。为武汉地铁轨道事业的发展提供优良的技能型人才。二、创新争优，不断探索，开拓进取，创建“创新型”青年文明号（一）规范作业标准，严格卡控作业质量。依据行业作业规范标准要求，结合武汉地铁轨道线路设备设施的特点，针对轨道线路维修保养、检查作业规范作业标准，确保作业人员按照作业标准进行规范操作，定期监督检查作业质量，确保轨道线路线型在安全运行范围以内。（二）大力推行“标准化班组建设”，将创新创效与班组化建设相融合，进行管理创新、技术创新、服务创新。依托公司“标准化班组建设”的相关文件精神，结合班组既有实际，针对班组组织建设、班组管理、作业标准三个方面着手，进行严格卡控，加强班组管理、人员管理、设备管理、安全管理、培训管理以及思想认知管理。通过大检查、大反思、大整改、查员工思想、查作业标准、查规章制度、查作业过程等措施，做到举一反三，达到进一步强化安全意识、规范作业流程、提高管理水平的目的，为班组标准化建设提供有力途径。（三）建立可行性安全操作制度，确保安全生产制度的落实实施。依据公司、部门现有的三级安全操作章程，制定一套具有可执行性、可持续性、无遗漏的安全操作制度。将作业前的安全预想、验电接地、请销点制度、接触轨旁作业安全制度、特殊地段作业制度、工具清点制度等等一一进行完善修订。并加强对安全制度的学习和宣传，确保制度的落实实施。（四）利用信息网络平台，加强和外部的交流，根据乘客的反馈信息，综合提高服务品质。利用公司oa系统、微信公众号以及其他信息网络平台，做好工作宣传，并定期收集乘客和外部门的指导意见，根据反馈信息，进行整改处理，综合提高服务品质，确保行车安全，为公司“微笑服务”的质量贡献出自己的一份力量。（五）建立完善的设备管理台账，直观、精确地显示设备状态，为日常维保作业提供便利。依托现有的手写台账和电子台账，进行整理规范，建立一套直观、精确、完善的轨道设备设施综合管理台账。该台账可以为维修保养作业提供有力的指导依据，提高生产作业效率，也为轨道交通安全运营提供有力保障。三、恪尽职守，率先垂范，甘于付出，创建“奉献型”青年文明号（一）切实加强青年团员职工道德教育。将深入贯彻《公民道德建设实施纲要》作为建设“奉献型”青年文明号的行动指南。时刻提醒青年职工做讲道德、讲文明、讲敬业、讲奉献的“青年文明号”成员，努力创造社会效益。（二）做好本职工作，高质量严要求来规范自己，敢于付出，敬业奉献。作业中严格要求自己，精益求精，提高自身的职业道德操守，严格执行作业规程，不违规，不违法，格尽职守，率先垂范，甘于奉献。（三）积极开展参与志愿者服务活动。利用志愿者服务活动来充实自己，加强自身精神世界建设，努力成为一个“有爱心、愿奉献、乐付出”的光荣集体。（四）积极开展文体交流活动，加强员工间的思想交流。为促进班组和谐共处，创建良好平台。内强素质，外塑形象，争创“学习型、创新型、奉献型”青年文明号，这是工建部工务一车间3号线汉口Ⅰ工班的“青年文明号”创建目标，在今后的工作中，班组将努力实现这一目标，再接再厉，在各级领导的关心指导下，勤勤恳恳，兢兢业业，创出一流的业绩。欢迎分享编辑 徐振（ID：tiandogow）联系：[email protected] 请留步，点击下面的广告吧哪怕点了后再退出来都是对我们莫大的支持！阅读投诉精选留言该文章作者已设置需关注才可以留言写留言该文章作者已设置需关注才可以留言写留言加载中以上留言由公众号筛选后显示了解留言功能详情